Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng, thuế TNCN, chế độ phúc lợi cho CBNV. Thực hiện các thủ tục thanh toán lương cho CBNV. Xây dựng cơ chế và chính sách, quy định Nhân sự, soạn thảo các văn bản: quyết định thuyên chuyển, bổ nhiệm, bãi nhiệm, tăng lương, kỷ luật... Cập nhật các quy định của pháp luật về chế độ, chính sách, lương để kịp thời bổ sung, sửa đổi chế độ, chính sách của tập đoàn phù hợp với quy định của pháp luật. Giải đáp mọi thắc mắc liên quan chính sách tiền lương và các vấn đề có liên quan khác. Tuyển dụng nhân sự theo đề xuất tuyển dụng (Tuyển dụng khối văn phòng và các vị trí cấp cao) của các Bộ phận, BLD, làm các thủ tục liên quan đến tiếp nhận nhân sự mới. Lập báo cáo tháng/ quý/ năm: số lượng nhân sự, chi phí nhân sự... và các báo cáo nhân sự khác. Hỗ trợ tổ chức sự kiện nội bộ, teambuilding, đào tạo... cho CBNV. Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận.
Quyền lợi được hưởng
Thu nhập: 10.000.00 đến 13.000.000 đồng Đóng bảo hiểm sau khi kí hợp đồng chính thức & Bảo hiểm tai nạn 24h Thăm quan, du lịch, thăm hỏi, tặng quà ... Thưởng theo quy định chung của công ty
Yêu Cầu Công Việc
Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng cơ chế chính sách, đã từng làm Công ty quy mô trên 200 nhân viên. Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint). Có kỹ năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, cẩn thận. Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm. Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, sắp xếp công việc khoa học, hiệu quả.
Yêu Cầu Hồ Sơ
- CV xin việc (yêu cầu có ảnh trang trọng) - CCCD (bản sao công chứng) - Sơ yếu lý lịch bản thân - Giấy khám sức khoẻ (Không quá 6 tháng) - Bằng cấp liên quan (bản sao công chứng)
Thông Tin Liên Hệ
Hà Nội: Tầng 12, Tòa nhà Sudico (HH3), Đường Mễ Trì, Phường Từ Liêm (quận Nam Từ Liêm cũ)
