- Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động vận hành của phòng khám. - Giám sát chất lượng dịch vụ và trải nghiệm khách hàng, đảm bảo sự hài lòng tối đa. - Quản lý nhân sự: sắp xếp lịch làm việc, đào tạo, đánh giá năng lực và duy trì tinh thần đội nhóm. - Theo dõi, tổng hợp báo cáo doanh thu – chi phí – hoạt động định kỳ. - Phối hợp cùng các bộ phận (Bác sĩ, Lễ tân, Marketing...) để đảm bảo quy trình vận hành trơn tru. - Giải quyết các thủ tục pháp lý, hành chính liên quan đến hoạt động của nha khoa (giấy phép, hợp đồng, hồ sơ nhân sự, PCCC, Sở Y tế...). - Xử lý các tình huống phát sinh và khiếu nại khách hàng một cách chuyên nghiệp.
Quyền lợi được hưởng
- Thưởng theo hiệu suất và doanh thu. - Môi trường làm việc năng động, có lộ trình thăng tiến rõ ràng. - Chế độ phúc lợi, nghỉ lễ, bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật.
Yêu Cầu Công Việc
- Độ tuổi: 27 – 35 tuổi. - Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học các ngành Quản trị, Kinh tế, Y tế hoặc Dịch vụ. - Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm quản lý trong lĩnh vực dịch vụ (ưu tiên trong nha khoa, thẩm mỹ, spa, nhà hàng, khách sạn...). - Có kỹ năng giao tiếp, lãnh đạo, sắp xếp công việc và xử lý vấn đề tốt. - Tác phong chuyên nghiệp, trung thực, trách nhiệm, và có tinh thần cầu tiến.
Yêu Cầu Hồ Sơ
- CV xin việc (yêu cầu có ảnh trang trọng) - CCCD (bản sao công chứng) - Sơ yếu lý lịch bản thân - Giấy khám sức khoẻ (Không quá 6 tháng) - Bằng cấp liên quan (bản sao công chứng)
Thông Tin Liên Hệ
- Khánh Hoà: 300 Lê Hồng Phong, Nam Nha Trang, TP Nha Trang
