Trưởng Nhóm Phát Triển Khách Hàng

Mô tả công việc
Quản lý, dẫn dắt và phát triển đội ngũ - Tuyển sinh & Chăm sóc khách hàng.
Xây dựng văn hóa phục vụ lấy học viên và phụ huynh làm trung tâm.
Theo dõi, phân tích và cải thiện trải nghiệm khách hàng trong toàn bộ hành trình học tập.
Đào tạo, huấn luyện và nâng cao năng lực cho đội ngũ.
Phối hợp cùng các phòng ban để đảm bảo chất lượng dịch vụ và hiệu quả vận hành.
Đề xuất các giải pháp nâng cao tỷ lệ chuyển đổi, tỷ lệ tái tục và mức độ hài lòng của khách hàng.
Chịu trách nhiệm về các chỉ số tăng trưởng, chất lượng dịch vụ và hiệu quả đội ngũ.
Quyền lợi được hưởng
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực.

Lộ trình phát triển lên các vị trí quản lý cấp cao trong hệ sinh thái BES Group.

Được đào tạo trực tiếp bởi đội ngũ lãnh đạo doanh nghiệp.

Môi trường làm việc đề cao văn hóa học tập, đổi mới và phát triển con người.

Cơ hội tham gia các dự án giáo dục, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực quy mô lớn.
Yêu Cầu Công Việc
Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Leader, Supervisor hoặc Manager.

Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ từ 03 nhân sự trở lên.

Có kinh nghiệm trong lĩnh vực:

Giáo dục;

Dịch vụ khách hàng;

Đào tạo;

Bảo hiểm;

Ngân hàng;

Các ngành dịch vụ có yêu cầu cao về trải nghiệm khách hàng.

Có tư duy lấy khách hàng làm trung tâm.

Có khả năng đào tạo, huấn luyện và phát triển đội ngũ.

Chịu được áp lực công việc và có tinh thần trách nhiệm cao.
Yêu Cầu Hồ Sơ
- CV xin việc (yêu cầu có ảnh trang trọng)
- CCCD (bản sao công chứng)
- Sơ yếu lý lịch bản thân
- Giấy khám sức khoẻ (Không quá 6 tháng)
- Bằng cấp liên quan (bản sao công chứng)
Thông Tin Liên Hệ
- Nghệ An: Khu đô thị mới Hồ Sỹ Dương, Phường Thành Vinh (Thành phố Vinh cũ)
Ngày tạo hồ sơ
26/06/2026
Quy mô công ty
Từ 50 - 100 nhân sự
Giới tính
Không yêu cầu
Hạn nộp hồ sơ
26/07/2026
Mức lương
10 - 12 triệu
Số lượng tuyển
1
Giờ làm việc
Giờ hành chính
Địa điểm
Nghệ An
Lĩnh vực
Bán hàng/Kinh doanh
Công việc
Giám sát/Tổ trưởng/Quản lý nhóm
Ngoại ngữ
Không
Trình độ
Đại học
Kinh nghiệm
1 - 3 năm