Tổ chức xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng cho nhà máy. Xây dựng định hướng các năng lực cần đào tạo. Tổ chức quản lý dữ liệu, hồ sơ nhân sự: Danh sách, hồ sơ CBCNV, hợp đồng, quyết định, hồ sơ lương, thưởng... Tổ chức công tác tư vấn lao động, giải quyết tranh chấp lao động, tổ chức khen thưởng, kỷ luật tại Nhà máy.. Tổ chức thiết kế mô hình quản trị hệ thống, cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ tại nhà máy theo định hướng của Tập đoàn. Tư vấn thiết kế cơ cấu tổ chức, chức năng các khối, phòng ban. Tổ chức xây dựng định mức lao động, đo lường hiệu suất lao động của nhà máy. Tổ chức xây dựng văn hóa doanh nghiệp, phát triển văn hóa doanh nghiệp Tổ chức xây dựng các chương trình truyền thông nội bộ Quản lý tài sản, máy móc, thiết bị văn phòng. Đảm bảo anh ninh, an toàn, PCCC và phòng chống thiên tai.
Quyền lợi được hưởng
Được hưởng lương tháng 13 Lương KPI quý: theo kết quả hoàn thành KPi quý của khối Thưởng KPI năm: theo kết quả hoàn thành KPI năm của khối Được hỗ trợ ăn trưa tại Công ty Có khu lưu trú cho CBNV ở xa. Các phúc lợi khác
Yêu Cầu Công Việc
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính nhân sự Hiểu biết về luật lao động, BHXH và các chính sách pháp luật liên quan. Có hiểu biết về hệ thống quản lý chất lượng an toàn thực phẩm.
Yêu Cầu Hồ Sơ
- CV xin việc (yêu cầu có ảnh trang trọng) - CCCD (bản sao công chứng) - Sơ yếu lý lịch bản thân - Giấy khám sức khoẻ (Không quá 6 tháng) - Bằng cấp liên quan (bản sao công chứng)
Thông Tin Liên Hệ
Gia Lai: Thôn 5 (Pleiku cũ), Phường An Phú (Thành phố Pleiku cũ)
